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Trabajadores de la SAT reciben bono de Q7 mil “al mejor desempeño” por los resultados del 2024
El Directorio de la SAT aprobó un bono de Q7 mil a cada trabajador de la institución por los resultados logrados en la cobranza de impuestos durante el ejercicio fiscal 2024. Mientras se está a la espera de la convocatoria a la elección de un nuevo titular.
Los integrantes del Directorio de la Superintendencia de Administración Tributaria (SAT) que lo preside el ministro de Finanzas, Jonathan Menkos, aprobaron un bono al mejor desempeño por los resultados logrados en la recaudación de impuestos de Q7 mil a los trabajadores.
El año pasado el Directorio aprobó el mismo bono por Q5 mil, se informó.
“El Directorio aprobó el pago del bono al mejor desempeño por un monto de Q7 mil, que es una retribución a las largas horas de trabajo y a los esfuerzos para lograr y superar nuestras metas”, indica la nota firmada por el superintendente Marco Livio Díaz Reyes.
Expone que se logró una recaudación por Q102 mil millones y Q1 mil 200 millones de superávit.
Este bono solo lo reciben los trabajadores bajo el renglón 011 y 022, que son 6 mil 943, o sea se erogarán unos Q48.6 millones.
La nómina total de la SAT es de 7 mil 543 trabajadores.
Además del ministro Menkos, los integrantes del Directorio de la SAT lo integran Adriana Estévez Clavería, quien lleva tres periodos consecutivos en el puesto y Julio Otoniel Roca Morales, quien fue designado en diciembre pasado por el presidente Bernardo Arévalo para cubrir un mandato de cinco años.
Trabajadores reciben varios bonos
Entre los beneficios que reciben los trabajadores del administrador tributario es el denominado “bono de productividad” por Q2 mil, el cual se paga en enero que está condicionado al cumplimiento de las metas anuales de recaudación del año fiscal previo, o sea 2024.
Además, los trabajadores reciben el denominado bono de aniversario Q2 mil 500 que se hace efectivo el 23 de junio cada año.
El bono escolar de Q1 mil 500 en la primera semana de enero de cada año y cubrirá para los hijos de los trabajadores comprendidos en las edades de 5 a 17 años.
Y también reciben el bono navideño que equivale a Q2 mil que se recibe en la primera semana de diciembre.
Finalmente reciben el bono vacacional por Q1 mil 200 que lo reciben en marzo de cada año por la época de Semana Santa.